Rivos žaluje Apple kvůli restriktivním dohodám se zaměstnanci

V květnu 2022 Apple zahájil žalobu proti „stealth“ startupu Rivos a tvrdil, že napadl inženýry, aby se pokusili ukrást důvěrné dokumenty a obchodní tajemství týkající se návrhů jeho čipů.

Nyní Rivos žaluje a tvrdí, že Apple nutí zaměstnance podepisovat „přehnané“ dohody o zákazu konkurence, které by jim bránily pracovat jinde.

Protioblek, který si všiml Bloombergříká, že omezující dohody společnosti Apple jsou navrženy tak, aby zastrašily zaměstnance, kteří by mohli chtít opustit Apple a pracovat jinam.

Rivos říká, že dohody společnosti Apple o mlčenlivosti a nevyžádání jsou příliš široké a pokrývají „cokoli ‚naučené‘ během zaměstnání, bez ohledu na to, zda se jedná o obchodní tajemství.

Rivos také říká, že Apple umožňuje svým zaměstnancům ukládat pracovní dokumenty v iCloud a iMessage, ale společnost data a zprávy při odchodu nekontroluje.

Počáteční žaloba Applu proti Rivosovi tvrdila, že dva bývalí zaměstnanci vzali od Applu gigabajty souborů, které měly být údajně použity Rivosem. Inženýři údajně vzali zásobu tisíců dokumentů, které se týkaly důvěrných interních projektů a některých souvisejících s návrhy SoC společnosti Apple.

V listopadu 2022 Apple urovnal žalobu proti Simonu Lancasterovi, bývalému vedoucímu materiálů, který údajně ukradl obchodní tajemství a sdílel je s novinářem.

V dubnu Apple podal žalobu na spoluzakladatele Nuvia Gerrarda Williamse III. Žaloba obvinila bývalého čipového architekta z porušení smlouvy a pytláctví zaměstnanců.